Курс молодого умоводителя. Как быстро научиться брейнеджменту?

Содержание книги

Почти в любой профессиональной сфере можно встретить руководителей, чьё управление вызывает вопросы у команды. При этом часто за неудачными решениями стоят не плохие качества человека, а отсутствие опыта и понимания того, как правильно руководить другими. Почему сильный специалист не всегда становится таким же успешным руководителем?

Книга рассматривает важный этап карьерного роста — переход от роли исполнителя к позиции лидера. В ней подробно объясняется, какие привычки и подходы необходимо менять после назначения на руководящую должность, как развивать управленческие навыки и создавать рабочую атмосферу, в которой команда сможет эффективно действовать.